A CIA, a principal agência de inteligência dos Estados Unidos, enfrenta uma das maiores ondas de saída de funcionários das últimas décadas. Desde janeiro de 2025, quando Donald Trump iniciou seu segundo mandato, autoridades e ex-funcionários ouvidos pelo Washington Post estimam que mais de mil pessoas podem ter deixado a agência. No começo de 2025, a CIA tinha cerca de 22 mil funcionários, o que significa que a perda estimada representa aproximadamente 5% do quadro total em pouco mais de um ano.

As saídas incluem aposentadorias, demissões voluntárias e desligamentos. Em fevereiro de 2025, a CIA foi uma das primeiras grandes organizações de segurança nacional a oferecer um programa de saída voluntária com incentivos financeiros, mas nunca informou quantas pessoas aceitaram. A iniciativa faz parte de uma estratégia mais ampla de redução do governo federal conduzida pelo governo Trump e pelo Departamento de Eficiência Governamental, o DOGE, associado a Elon Musk. Em abril de 2025, Musk visitou a sede da CIA em Langley, na Virgínia, a convite do diretor John Ratcliffe, para discutir eficiência e corte de custos. Pouco depois, o governo preparou um plano para eliminar cerca de 1.200 posições na agência ao longo de vários anos.

O volume de saídas foi tão grande que chegou a travar o próprio sistema de aposentadorias da agência. Segundo o Washington Post, a divisão responsável pelo processamento das aposentadorias avisou ex-funcionários que estava com um volume sem precedentes de processos. Ex-integrantes da comunidade de inteligência comparam o momento atual às grandes reduções feitas após o fim da Guerra Fria. A preocupação agora é com a perda de profissionais experientes num momento em que os EUA enfrentam desafios com China, Rússia, Irã, Coreia do Norte, terrorismo internacional e ataques cibernéticos. A direção da CIA, por sua vez, afirma que está reorganizando o quadro e destaca que a agência incorporou recentemente a maior turma de novos oficiais dos últimos 20 anos.